企业架构设计的重要性

  画龙画虎难画骨，企业架构就是企业之骨，在商业活动中重复使用架构，可以灵活应变。有效的企业架构设计对企业的生存和成功具有决定性的作用，为企业可持续的业务发展提供战略支撑。企业架构设计是企业创立和业务工作开展的基础，是企业实际控制人、实际经营者根据公司战略和业务流程，让企业从财务、税务、法务和企业金融建设等综合角度规划企业未来的发展蓝图。企业架构设计者须总揽企业每个方面，兼数职于一身，他们的日常工作包括设计总体架构、形成业务需求、负责沟通交流、制订和选择解决方案、交易评估、掌控企业业务方向等等。好的企业架构能大大的提升企业的组织能力及对战略对外部动态环境的适应能力。合格的企业架构者要具有战略家高屋建瓴的视角，统揽全局的能力，深入的行业业务知识和丰富的项目决策、组织及实施经验。还应兼具媒体人的触觉、企业家的头脑和学者的涵养。

  企业架构不仅在企业战略层面发挥作用，在实施层面也有着至关重要的意义。因此，企业架构师不仅是战略家，还是实战家。他们在一个组织中的不一样的层次—战略意图和业务价值实现中分别起到不同作用。企业架构师就是能像建筑师一样结构性思考的人，当你能像一个建筑师那样思考时，你不仅能更高层次地概念性地思考一个问题，而且你也能同时在一个很低层次思考这样的一个问题。企业架构师能控制和整合的综合资源越多 ，其处理问题的能力就越强，而且是更加务实有效的问题解决方案，最后架构师需要对结果负总责。

  在当前经济环境中企业的经营风险非常高，而有效的企业架构设计能够轻易地改变公司的行业地位，并最大限度的规避经营风险。

  了解企业架构设计知识，培养企业架构设计人才，建立面向市场的企业架构，为企业的可持续发展打下坚实基础，是广大企业现今发展的当务之急。现在很多人都在谈架构，但实际上大家都没有非常明确的认识，个人觉得说架构、做架构和做成对自己最合适企业的架构，各是一码事，合格企业架构师的职业演进一般应遵循如下四个过程：完备的专业相关知识；被承认的知行合一实践经验；全面的技能与认可证书；从业者汇聚一堂交流知识的论坛。